社区工作总结暨表彰会（精选8篇）

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社区工作总结暨表彰会(精选8篇)由整理。

第1篇：工作总结暨表彰会主持稿

2011年度工作总结暨表彰会主持稿

尊敬的钟总、杨总、各位优秀事业伙伴、兄弟姐妹们：

大家下午好!

今天，我们欢聚一堂，钟声嘹亮辞旧岁，神龙报喜迎新年。在新年新春佳节即将到来的时候，在这里隆重召开2011年度工作总结暨表彰大会，旨在回顾总结我司2011年的工作，表彰先进，激励士气，鼓舞干劲;部署2012年工作，动员全体员工进一步认清形势，增强信心，开拓进取，与时俱进，团结拼搏，扎实工作，确保全面完成今年确定的各项目标任务，推进我司经济和各项社会事业全面、协调、可持续发展。

今天到场的领导有：长相忆集团总裁钟敏女士、集团常务副总裁杨建勇先生、资产运营中心负责人刘德军先生、长辉化工常务副总程洪先生、长辉化工副总经理李雪峰先生、长辉化工华东市场部经理王欣先生„„首先，让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

今下午的大会主要有三项议程：

1、公司高管对公司2011年工作进行总结回顾并展望2012年工作部署;

2、先进团队及优秀员工表彰(15分钟)。

3、总裁发放春节红包(30分钟);

为确保会场秩序，请各位将手机关闭或调整到静音状态，自觉遵守会场纪律，谢谢大家!

下面进入大会第一项议程：有请重庆长辉化工有限公司常务副总经理程洪作化工公司2011年度工作总结;【出场背景音乐】

让我们再次用掌声向程总表示感谢。2011年是我们长相忆集团不同平常的一年，我们坚信，2012年在以程总为核心的领导班子的带领下，长辉化工将以求新务实的工作作风，重经营，抓效益，再上一个新的台阶!

下面由集团常务副总裁杨建勇作2011年度长相忆公司工作总结及2012年度战略运营中心经营计划;【出场背景音乐】

感谢杨总慷慨激昂的演说。可以说福村基地是我们长相忆集团的主要支柱，我们的领导也是几年如一日的把心血和精力全都倾注于福村这片土地上，从政府

到地方都非常重视，所以我们没有理由不把园区建设好，没有理由不把基地治理好，2012年，福村基地依然是我们工作的重中之重。相信新的一年会有新的起色。

下面由集团总裁办主任张薷月，也就是本人，作2012年度集团企业文化建设工作报告;

企业文化发言稿

讲集团2012年企业文化建设工作展望以前，我先引用足球天才卡尔·海因茨·鲁梅尼格的一句话：

“忠诚并不意味着你说的我都同意或者我相信你总是对的。忠诚意味着我与你有共同的理想，而且求同存异，肩并肩为之奋斗，对对方的信念、信任、坚贞和友爱充满信心。” 企业文化的定义：

企业文化是所有团队成员共享并传承给新成员的一套价值观、共同愿景、使命及思维方式。它代表了组织中被广泛接受的思维方式、道德观念和行为准则。

企业文化就是: 团队共同认知的价值观 总结出来的行为准则

与众不同的企业形象 检验一个企业成熟与否的三个标准： 第一，战略目标是否清晰 第二，核心竞争力是否突出 第三，学习型企业文化是否健全

实践证明：企业文化建设与企业发展息息相关，是企业发展的灵魂;是关系到企业前途命运的大事;是做好企业发展战略规划的

重要组成部分。

为此，2012年，我们本着“大家的文化大家建”的基本思路，以战略为指导思想，本着“循序渐进、引导适应、开放融合”的建设实施方针，坚持“道、法、将、地、天”的实施原则，着力打造长相忆集团理念识别(MI)、视觉识别(VI)、行为识别(BI)三大块面，在实践中初步建立集团管理文化基础，即：决策文化、组织文化、沟通文化、服务文化、营销文化、质量文化、理财文化。争取实现企业文化十大功能：① 导向功能② 教育功能③ 凝聚功④ 激励功能⑤ 约束功能⑥ 辐射功能⑦ 改善人际关系功能⑧ 规范企业形象功能⑨ 促进有效管理功能⑩ 提高经济绩效功能

下面，让我们一起来重温一下那些熟悉的文字： 长相忆企业的核心价值观：

厚德载物、天道酬勤、追求品质、共享未来 长相忆企业的愿景：

致力于提高个人、组织的生产生活品质。 长相忆企业的使命：

为提高全人类的生命质量而努力!

四个标准：诚信、责任、进取、创新 三个力：凝聚力、协作力、执行力 两颗心：感恩之心、快乐之心 一句话：做好一个长相忆人

长相忆集团已经旗帜鲜明地跨入2012，我们需要以全新的自己，踏上新的起点，树立新的目标，去迎接新一年的挑战，为自己，为自己所在的部门，为自己所在的企业。

2012年，将是集团快速成长的一年，也是实施内部调整后的营销关键年。2012的舞台，我们长相忆集团必将书写浓墨重彩的一笔!

有请集团总裁钟敏作集团2011年度工作总结及2012年度工作展望;【出场背景音乐】

2011已经过去，2012是改变、图新的一年，正如钟总刚才发言提出的主题和要求(现场扩充)，我们相信所有的长相忆人，在长相忆的大家庭里，共同为了我们甜蜜事业甜蜜生活而精研细磨、不断进取。

2011年，集团内涌现出一大批先进集体、先进个人，他们是开拓进取的先锋，是忠于职守的典范，是舍己奉献的楷模，是我们全体员工学习的榜样。我们为他们在过去的一年为集团事业做出突出贡献感到自豪，感到骄傲。现在我们进入今天大会的第二项议程：先进团队及优秀员工表彰。

【主持人画外音，需微量煽情背景音乐配合】 • 这是一个平均年龄最大的团队，也是为公司注入常青血液的团队。七年如一日，他们始终不渝地坚持着自己的理想：为每一个客户提供最优质的产品。他们团结协作，默默奉献。在他们的努力下，实现公司销售额连续7年稳固增长，2011年各项指标遥遥领先于全市行业前茅，完成销售额9446万。

这就是重庆长辉化工有限公司。

有请长辉化工全体同仁上台领奖!有请集体总裁钟敏为他们颁奖!【出场及颁奖背景音乐，比如运动员进行曲】 (谢谢，请回位!)

榜样的作用是无穷的，我们真心希望今天荣获表彰的同仁们，以此为起点，百尺竿头，更进一步，为迎接集团事业的更大进步贡献全部力量。

下面我将公布2011年度优秀员工名单，榜样就在你身边，请看大屏幕：

【主持人画外音，需微量煽情背景音乐配合】 • 他普通的外表下却气质不凡，专注是他拒绝平庸的分水岭;周详考虑、细节公关是他的试金石;业绩突出、努力是他永远向上的风向标。他是公司的一位老员工，他长期奋战江浙一线，他专注于给客户带来最好

的产品，他业务突出，连续3年成为销售冠军。

•

• 他深知“一切始于足下”的道理，忙碌与紧张的工作中，他为公他就是化工公司华东办事处经理——王欣。

司积累了大量客户，同时依然诠释着“客户满意不是标准，客户惊喜才是超值”的理念。

•

• 他用专业和专注诠释着“管理也是生产力”的新观念，为集团人他就是营销中心市场部副经理——费泉源。

力资源和行政后勤工作持续发展奠基。

•

• 责。

• 他就是基地后勤保障部驾驶员——李秋。 工作中的他有目共睹：吃苦耐劳，积极主动，服从领导，尽职尽他就是行政人事部经理——刘向龙。

让我们以热烈的掌声请出优秀员工代表：王欣、费泉源、刘向龙、李秋上台!让我们以同样热烈的掌声有请集团常务副总裁杨建勇先生、长辉化工常务副总程洪先生、长辉化工副总经理李雪峰先生、福村基地总监钟汉杰先生四位领导为他们颁奖!【出场及颁奖背景音乐，比如运动员进行曲】

兄弟姐妹们，先进的集体、优秀的个人，是我们事业发展的中坚和基石。一年一度的评选不是目的，意义在于用典型的作用鞭策和带动大家同心同德、齐心协力地把各项工作做好，通过评选激励全体员工的工作斗志和热情。在过去的工作中，他们用实际行动谱写了许多感人事迹，总结了许多值得我们学习经验和做法。

让我们在新的一年里，以崭新的面貌，一如既往，继往开来，在集团总裁的带领下，继续发扬艰苦奋斗、勇于拼搏的精神，开拓创新，求真务实，团结一心，众志成城，为把集团事业做大做强，用我们共同的努力迎接未来的辉煌，创造长相忆集团的新世纪!

现在进入今天会议的第三项议程，由总裁在场内为大家发放新年红包，再次祝大家新年快乐，万事如意，心想事成!【新年音乐响起】

第2篇：换届暨表彰会

中文系怡心湖记者团换届暨表彰会圆满开展

本报讯(何明、彭婷婷) 9月28日中午，中文系怡心湖记者团换届暨表彰会在文科楼D区410教室顺利召开。中文系党总支书记郭友文同志、副书记李振中同志，辅导员高莹老师、罗灿老师出席了本次会议，中文系党总支学生宣传部成员、各班宣传委员及怡心湖记者团新老成员参加了此次会议。会议由宣传部长朱缇君主持。 会上，副书记李振中为2011届怡心湖记者团团长彭婷婷颁发团长聘书，并亲自替每位记者带上记者证。接着，副书记李振中围绕七个要点发表讲话：

一、简述怡心湖记者团成立的目的和意义，“内强素质，外塑形象”，充分体现中文这一专业的特点;

二、赞扬记者团成立以来做出的工作业绩，肯定上届优秀成员周子清、贺赛红的工作成绩。李书记说：“网站虽朴素，工作却扎实”，大力表扬中文系网站上稿件的数量与质量。据悉，去年上传于网站的稿件数量超过以往稿件数量的总和，为今年的招新工作起到了很好的宣传效果;

三、优化怡心湖记者团的各项工作，团内实行团长负责制和开放性制度，热情欢迎中文系各级学生踊跃投稿;

四、指出上届记者团工作上的不足，李副书记会上指出“不合理的任务分配、成员的积极性没调动”这两大问题在今后的工作中必须着力解决;

五、给予新一届记者团工作指导意见，要求这一届记者要善于挖掘时效性高的新闻;

六、希望记者们能够开拓自己的视野，把报道素材扩展到中文系各班的特色活动上;

七、叮嘱这一届记者团要做好招新工作，扩大怡心湖记者团的影响力。

随后，第一届怡心湖记者团团长周子清上台讲话，她简要回顾了第一届怡心湖记者团的工作历程，并表示自己热切期望看到怡心湖记者团能够不断成长壮大。新任团长彭婷婷则真诚讲出了记者团的奋斗目标，许诺一定会尽自己最大的努力带领怡心湖记者团迈向新的台阶。

最后，郭友文书记为周子清颁发“怡心湖记者团顾问”聘书，同时宣布李赛萍、钱甜甜同学分别荣获怡心湖记者团2010—2011年度“记者之星”、“积极分子”称号并分为这两位成员颁发了荣誉证书。郭书记总结了此次会议，勉励记者们积极投身实践，熟练掌握新闻稿的撰写技巧，提高自身素质。并预祝怡心湖记者团能够越来越好，工作越做越大!

此次会议为怡心湖记者团今后的工作开展指明了方向，且鼓舞了怡心湖记者团每一位成员以更大的热情投入到今后的工作之中，尽心尽力的服务于中文系的教学科研和校园文化建设。

第3篇：年终总结会暨表彰大会

湄潭家礼医院2015年终总结会暨表彰大会策划方案(讨论稿)

一、晚会背景

医院在不平凡中走过了整整12年余，伴着大家的支持，在关爱之中茁壮成长。一路荆棘，让我们相遇在这里，自强不息的精神把我们每个人的心连在了一起。我们互相安慰，互相勉励，互相支持，共同进步。新的一年，新的开始。在这喜庆融融的夜晚，让我们相约在湄潭家礼医院，用最努力的付出，来撑起一片蔚蓝的成长天空!让我们相聚在湄潭家礼医院，用最美的音符谱写出人间爱的战歌!太阳每天都是新的，象征着希望的诞生，来验证今晚的不眠之夜!

二、晚会主题

2015年年终总结会暨表彰大会

三、晚会目的

1.对2015年年度工作进行总结，总结工作中存在的困难及经验。

2.对先进科室及先进个人进行表彰。 3.对2016年作出工作计划安排。

四、年会时间

2016年1月29日 15:00-18:00(暂定)

五、年会地点

1 1.会议：三楼会议室(食堂楼上);

2、用餐地点：医院员工食堂。

六、年会要求

1.各科室负责人清点各自的员工(值班人员除外)，不得缺席，务必参加

2.晚会期间不得擅自离开和缺席，确因特殊原因需请假者，报科室负责人后告知院长同意方可离开。 3.晚会结束后统一合影留念。

七、企划负责

1.晚会背景墙设计、条幅制作、年会照相、摄像等，朱林、廖兰、钱友海负责。

2.获奖人照片做PPT(幻灯片)及背景音乐，歌曲为：运动员进行曲、步步高(歌曲暂定)，笔记本投影等多媒体保障(音箱、投影、话筒)廖兰、张炜、钱友海负责。 3.悬挂横幅：湄潭家礼医院恭祝全体员工新年愉快、阖家欢乐!廖兰、杨政负责(横幅内容暂定)

八、财务后勤保障组

1、红包、水果、酒、饮料、饮用水、气球10包、充气筒2个细绳胶带等购买，吴家学、张炜负责。

2、颁奖礼仪2人，护理部张中志负责。

3、会场布置，唐雪艳、叶宇、木敏、张炜、钱友海、廖兰、杨政、迟维负责。

九、时间安排

14:30--15:50进入会场

14:55-14:55主持人致辞 介绍到场领导及员工 宣布总结会开始

14:55-15:00吴家礼院长讲话及新年致词 15:00--15:05 先进科室代表发言 15:05--15:10优秀员工代表发言 15:10--16:10 颁奖 先进科室奖1名 先进个人奖1名 最佳护理奖1名 最佳贡献奖1名 最佳协调服务奖1名 最佳后勤保障奖1名 最佳优秀员工奖8名 德医双馨奖 9名

16：10--16:05*******院长做最后总结 16:05主持人宣布会议结束 16:30员工食堂聚餐 18:00聚餐结束

第4篇：八一暨表彰会讲话

八一暨表彰会讲话

各位来宾、各位朋友：尊敬的,各位领导。

大家好!

共庆“八一”建军节，共商县双拥工作大计。借此机会，请允许我代表驻部队全体指战员和武警官兵，向多年来关心支持国防和军队建设的县委、县人大、县政府、县政协以及县各部、委、局、办，企事业单位和广大人民群众表示衷心的感谢，并致以崇高的敬礼!建军周年之际,军民欢聚一堂。

县委、县政府的坚强领导下，近年来。全县人民乘改革开放和西部大开发的东风，与时俱进，开拓创新，抢抓机遇，富民强县，实现了经济社会事业的快速健康发展。全县政治社会稳定、经济蓬勃发展、人民安居乐业，处处生机勃勃、欣欣向荣。为第二故乡的发展进步感到无比高兴，为能生活、工作在这块热土而感到骄傲和自豪。

全县人民视军队如长城，把军人当亲人;发展不忘国防，致富不忘拥军;急部队之所急，帮部队之所需，为部队办了许许多多的实事和好事。政治上关心部队，工作上支持部队，生活上照顾部队，不只给我供给优质的军粮、放心的肉菜,县素有拥军优属的光荣保守。临时以来。还为部队赠送空调电脑，装置宽带电视网，进行天然气改造，提供训练场，设立科技练兵奖励基金，想方设法安排转业干部，解决干部家属就业和子女入托、入学问题。特别是近年来，主动适应形势变化，与时俱进做好拥军优属工作，大力开展科技拥军、智力拥军、文化拥军、政策拥军活动，由过去一般的做好事办实事向支持部队开展科技练兵和完成战备任务转变，由解决一般的实际困难向保证部队提高打赢能力转变，由培养一般的两用人才”向培养高素质的现代军事人才转变。所有这些，都铭记在心，为部队深入开展科技练兵，建设学习型军营，培养高素质新型军事人才注入了活力，为广大官兵安心本职、建功立业提供了精神动力，有力地促进了部队现代化建设。

来自人民、服务人民、一切为了人民。县经济发展，解放军是人民的子弟兵。驻官兵深受鼓舞;县社会进步，驻部队直接受益;县人民富裕起来，全体官兵由衷高兴;若人民遇到困难，需要我部队支持支援，会义不容辞、心甘情愿。面对新形势新任务，一定牢记主席“同呼吸，共命运，心连心”教导，倍加珍惜军民团结奋斗的大好局面，倍加珍惜军民深厚的鱼水情谊，倍加珍惜军民携手发明的良好社会环境，为促进的改革、发展和稳定再创新业绩;一定牢记全心全意为人民服务的宗旨，视人民为父母，把驻地当故乡，为的物质文明、政治文明、精神文明建设再做新贡献;一定牢记“军人的一切行为都要让祖国满意，让人民放心”庄重誓言，认真履行“打得赢”不变质”神圣使命，积极参与和支援西部大开发，为的双拥共建和全面建设小康社会再谱新篇章!

第5篇：护士节联欢暨表彰会总结

2011年护士节联欢暨表彰会总结

为了庆祝今年的护士节，提高护士的工作积极性，增加护士爱岗敬业的责任心和爱心，医院领导大力支持，总动员，工会和办公室、护理部齐心协力，举办了一场隆重的联欢暨表彰大会，邀请了卫生局领导和各卫生院的院长以及县级相关部门的负责人。

一、动员

医院领导关心护士，支持护理工作，在全院召开了护士节活动动员会，要求院工会、办公室协助护理部做好护士节的联欢暨表彰会。

二、具体措施

护理部召开了各科护士长会议，协商并安排了联欢会的节目情况，并制定了护士表彰标准，下发各护理单元，护理部、主管院长协同完成评选。

1、表彰护士的评选工作在全院范围内进行，不限制科室，评选出“最具亲和力的护士”三名，“护理技术操作能手”三名，“优秀护士”三名。评选出的优秀护士参加院委扩大会议，评选出出席医院的十佳护士两名。

2、全院各科室踊跃参加，积极报名，节目很多。他们不辞辛苦，努力练习，节目精彩，医院通过几次彩排确定了联欢的节目，并制定了联欢暨表彰会的议程。(详细内容附后)

3、医院对在一线的临床护士发了一身李宁运动衣作为纪念。

三、效应

通过这次活动，很大程度的提高了全院同志的集体荣誉感，也表现出一批责任心很强的优秀同志，增强了护士的职业荣誉感和工作信心，使护士姐妹们能积极认真地工作。

富平县第二人民医院

护理部 2011-5-11

第6篇：期中考试总结暨表彰会发言稿

期中考试总结暨表彰会发言稿

老师们，同学们：

上午好。

迎着晚春的和煦的阳光，捧着收获的累累硕果，我们在此召开期中考试总结大会，表彰在期中考试和镇九年级测评中取得优异成绩的同学。在去年年底

七、八年级镇测评中，我校除个别科目第二外，其余科目全部第一，在今春刚刚结束的九年级测评中，全镇前100名有我校58人，前120名有我校67人远远超过其它三所学校。在刚结束的理化生实验操作考试中，我校学生得满分15分的就有37人，14分和14.5分的共有54人，大部分学生成绩在13分以上。优异成绩的取得，凝聚了全体学生和教职员工的汗水，我代表学校领导对辛勤耕耘的全校教职员工表示衷心的感谢，同时让我们用热烈的掌声来表示对获奖同学的祝贺。

从我校走出的众多莘莘学子中，有许多现在已成为各个行业的成功人士，他们不仅是我们白璧镇一中的骄傲，更是今天在座各位同学学习的榜样，希望大家追寻着这些优秀毕业生的足迹，踏上自己人生的光辉里程，我相信，在座的各位同学只要通过自己的不懈努力，每个人都能进入自己心目中理想的学府。

那么，要怎样才能实现自己心中的梦想呢?我觉得，首先要做到以下两点：

一、做一个有知识、有能力、善于学习的人。

大凡在某一方面有所成就的人，无一不是在自己所从事的行业中善于学习的人。这些人的知识能力并不是与生俱来、生而有之的，而是通过后天的努力学习获得的，而且他们工作以后仍然不断完善和提高自己。我们最近能否取得良好的成绩、两个月后能否考取理想的学校、将来能否从事一份好的工作，都取决于我们现在的是否善于学习，以及在以后的学习中知识和能力的积累。

二、做一个有道德、有修养、文明守纪的人。

中学时期大家培养自己高尚情操、塑造自己完美人格的重要时期。作为新时期的中学生，首先要懂得做人的基本准则，知道什么是美、什么是丑、什么可以做、什么不可以做。昨天下午我听到有两个同学边走边聊，每说一句话都用一句国骂把对方的母亲骂上一遍，两人竟谁也没有感觉，依然麻木的聊的火热，不知他们的母亲听了该有何敢想，该会感觉到如何的难受?做一个有道德、有修养、文明守纪的人，就是要从自我做起，从身边的小事做起，从一言一行、一举一动中展示出自己良好的精神风貌。不随地吐痰，不以大欺小、张口骂人、起恶意外号等等。随地吐痰，别人会怎么形容你呢?恃强凌弱、出口骂人、恶意侮辱别人，你自己不是在为辛辛苦苦生你养你的亲娘找骂吗?我希望极个别有此现象的学生都能注意到这一点并及时改正，做一个有道德、有修养、文明守纪的人。

希望五一开学之后，每个同学都能努力学习、以礼相待，走进校园，听到的是温馨的问候、朗朗的书声，看到的是洁净的校园，绿色的花草。我们的心情也一定会格外清爽，人格也得以净化和提升，我们也就能成为一个对自己对家庭对社会有用的人。最后祝在座的所有同学都能用自己的努力，浇灌出自己人生最美丽、最绚烂的花朵。

第7篇：工作总结暨表彰大会

热烈庆祝2010年度工作总结暨表彰大会圆满召开

2011年3月21日永城市人民医院召开了2010年度工作总结暨表彰大会。会议由院党委副书记蔡礼贵同志主持。会议首先对在2010年做出优异成绩的先进集体和个人进行了表彰。医院分管领导也对其所分管的业务工作作了总结发言。最后，医院党委书记、院长王玉章同志对2010年的工作进行了回顾，安排部署了2011年的工作重点。指出，2110年在市委、市政府的正确领导下，在全院干部职工的共同努力下，医院管理得到进一步加强，医疗质量、医疗技术明显提高，各项工作都取得了显著成效：医院业务总收入1.56亿元，门诊人次105309，住院人次23698，治愈好转率96.3%，甲级病历率90%，处方合格率95%，病床使用率110.5%。这些成绩的取得是全院干部职工团结拼搏、共同努力的结果!

回顾2010是丰收的一年，展望2011我们将在王院长及院领导班子的正确领导下，牢固树立质量意识、服务意识，发扬不怕苦、不怕累，一切为了病人的健康我们尽心尽力的服务宗旨，竭诚为永城市人民的健康服务，为永城市人民医院的发展做出新的更大的贡献!

第8篇：工作总结暨表彰会议

迈出新步伐 创出新业绩

—记2010年度工作总结暨“先进个人”表彰会议

1月28日公司召开了2010年度工作总结暨“先进个人”表彰大会，为了进一步激发全体员工的主人翁意识、树立典范，厂领导对17位来自各岗位上的优秀员工进行了表彰和奖励，对他们的工作成绩表示了充分的肯定，对他们作出的奉献表示了感谢。同时，厂领导号召全体员工以他们作为榜样，学习他们爱岗敬业的精神，并希望大家在新的一年以更加昂扬的姿态做好各自的本职工作，为本公司的第二次创业做出新贡献。

2010年是喜获之年也是步履艰难的一年，我厂牢牢抓住市场有利时机，完成产值3.68亿元，与上一年同比增长了67%，取得了历史性的突破。在新产品项目开发中，已开发了47项(其中千斤顶5项)，更改和优化了1项。至12月底已有22种新产品实现批量生产。去年产品质量合格率为99.85%同比增长了0.95%。我厂去年通过了TS16949质量管理体系和ISO14001环境管理体系，并通过了上海大众和一汽大众的A级质量能力资格审核，这些都体现了我厂的产品开发竞争力，和提升了企业的综合实力。

会议还明确了2011年奋斗目标;

一、为充分优化企业配置资源，更好地发挥企业最大化产能效益，公司推行资源组合和部门长负责制;

二、努力推行降低能耗，改善成本内涵，深化科学管理机制;

三、优化产品结构调整、推进技术创新;

四、建立和完善员工与企业共同发展的机制;

五、通过对附加值、技术含量、主导和非主导的产品统筹配置，建立效益高低的优先划分模式;宝陆大力推进、优化、稳固一次产业配套，在牢牢把握与整机厂同步协调发展的同时，做好对二次产业配套的加强和协同，这既是维系增长的保证也是增强企业的核心竞争力。

今年的形式更为严峻，面对挑战也是“二次创业”，宝陆要在瞬息万变的市场竞争中，以紧紧围绕“班组为核心力、以制造部为主体、以体系为突破口、以应用为导向”为发展战略主导目标，同舟共济，携手并进，再铸辉煌!

2011年1月30日